A kanadai Moose Jaw város, Saskatchewan bejelentette a vidéki közösség bevándorlási pilóta (RCIP) prioritási ágazatainak és foglalkozásainak listáját, amely az állandó lakóhely munkáltató által vezérelt útja.
Az idén elején elindított program célja a kanadai vidéki közösségek segítése a munkaerőhiánynak azáltal, hogy lehetővé teszi a kijelölt munkáltatók számára, hogy külföldi munkavállalókat toborozzanak meghatározott foglalkozásokba.
A Moose Jaw az ország 14 közösségének döntője a kezdeményezés bevezetésére.
Az RCIP lehetővé teszi a közösségek számára, hogy külföldi állampolgárokat ajánlhassanak állandó tartózkodásra, ha ők:
Van egy valódi munkavállaló ajánlata egy kijelölt munkáltatótól.
Dolgozzon egy részt vevő régión belüli minősítő foglalkozásban.
A helyi gazdasági fejlesztési szervezet ajánlja őket.
Megfeleljen más jogosultsági kritériumoknak, ideértve a nyelvet, az oktatást és az elszámolási alapokat.
Az érvényes ajánlással rendelkező jelöltek állandó tartózkodási helyre kérhetnek, és kérelmük feldolgozása közben is jogosultak munkavállalási engedélyre.
A Moose Jaw & Kerületi Kereskedelmi Kamara bejelentette, hogy csak bizonyos ágazatokban működő munkaadók jogosultak részt venni. Ide tartoznak:
Üzleti, pénzügyi és adminisztráció.
Értékesítés és szolgáltatás.
Szakmák és szállítás.
Gyártás és közművek.
Oktatás, törvény, társadalmi, közösségi és kormányzati szolgáltatások.
A város azonban korlátozásokat hozott néhány vállalkozásra. A gázállomások (a teherautó -megállók kivételével), a kisboltok és az IT/webfejlesztő cégek kizártak. Az élelmiszer-szolgáltatási létesítmények, a pénzügyi intézmények és a 10 teljes munkaidős alkalmazottat foglalkoztató szállító társaságok évente egy ajánlásra korlátozódnak.
A munkáltatók korlátozottak az alacsonyabb képzettségű szerepek felvétele során. A TEER 5 foglalkozások iránti kérelmeket évente 25% -ra korlátozzák, és a beviteli időszakonként legfeljebb három ilyen alkalmazás megengedett.
A Moose Jaw a program keretében jogosult foglalkozásokat is felsorolt. Ide tartoznak:
Számviteli technikusok és könyvelők (NOC 12200).
Adminisztratív tisztviselők (13100).
Ácsok (72310).
Cooks (63200).
Korai gyermekkori oktatók és asszisztensek (42202).
Hegesztők és kapcsolódó gépi operátorok (72106).
Ápoló segítői, megrendelések és betegszolgáltatási munkatársak (33102).
Kiskereskedelmi értékesítők és vizuális árusítók (64100).
Összesen több mint 20 foglalkozást prioritássá tettek a különböző iparágakban.
A prioritási ágazatban és a foglalkozásban való munka mellett a pályázóknak is:
A korlátozások rávilágítanak Kanada szélesebb körű stratégiájára a bevándorlás regionális igényekhez való testreszabására, különösen a képzett munkavállalók vonzására irányuló vidéki közösségekben.
