Tim park
BBC Leicester politikai riporter
És Martin
BBC News, Leicester
BBC
Egy LGBTQ+ zászló repült a megyei teremen kívül a csütörtökön tartott ülésen
A Leicestershire Megyei Tanács új reformvezetése az első kabinet ülésén a hatóság zászlójának repülési politikáját vonta le.
A csütörtökön tartott ülésen jóváhagyott lépés azt jelenti, hogy a Glenfield megyei csarnokán kívül megjelenő zászlók korábban elfogadott ütemtervét megszüntették.
A lista olyan zászlókat tartalmazott, amelyek megjelölik az LGBTQ+ Pride hónap, a Gypsy Roma és az Traveler Hónapok és a Windrush Day ünnepeit.
Dan Harrison, az új Reform Tanács vezetője szerint a zászlórudó protokollok változásai “a brit értékek megünneplésére szolgáltak, amelyek mindannyiunkat egyesítik”.
A Tanács egyes személyzetcsoportjai, ahol a reform a május helyi választásait követően kisebbségi adminisztráció alakult ki, aggodalmát fejezte ki a lépéssel kapcsolatban.
Harrison a nyolc perces kabinet ülést, amelynek csak a zászlóspolitikája volt a napirenden, “történelmi”.
Azt mondta: “Az emberek helyesen kérdezik, miért változtatjuk meg ezt a protokollt?
“Fontos megérteni a nemzeti identitás, örökségünk és kultúránk elismerésének fontosságát, és megünnepelni a brit értékeket (ami) az, ami mindannyiunkat egyesíti.
“Ez az új protokoll lehetővé teszi mindezt.”
Három zászlórúd van a megyei teremen kívül
Új szabályok szerint Harrison szerint az Union zászló és a megyei tanács saját zászlója véglegesen repül a megyei teremen kívüli három zászlóról.
A Szent György zászlója a harmadik pólusról repül, mondta, kivéve, ha azt a megyei Lord hadnagy zászlójával helyettesítik, amikor az épületben voltak.
Azt mondta, hogy egy negyedik zászlórúd a County Hall négyszögében felhasználható olyan események megjelölésére, mint például a fegyveres erők napja, a Nemzetközösség napja és a fegyverszünet napja.
Az összes többi zászló repülésével kapcsolatos döntéseket John Sinnott tanács vezérigazgatójához delegálják a vezetővel folytatott megbeszélés után.
Reform az Egyesült Királyság
Dan Harrison, a Tanács vezetője elmondta, hogy találkozik a személyzet képviselőivel, hogy megvitassák aggodalmaikat
Egy közös levélben az LGBTQ+képviselői, a fogyatékkal élők és a BAME munkatársai kijelentették, hogy nem konzultáltak megfelelően a változással kapcsolatban.
“Úgy érezzük, hogy az esemény és a zajló találkozó közötti időhiány hiánya akadályozta a képességünket a kommunikáció és a munkatársak hálózatainak és azon túllépőinek előmozdításához” – mondták.
Azt mondták, hogy több mint 400 tanácsi alkalmazottat képviselnek, és arra kérte az adminisztrációt, hogy fontolja meg a változások hatását a munkavállalói morálra.
A levél hozzátette: “Azt javasoljuk, hogy a kabinet tagjai gondolkodjanak a repülő zászlók, mint helyi önkormányzat céljából.
“Ez egy példa a közszféra egyenlőségi kötelezettségére, a jogi követelményünkre, amely elősegíti a jó kapcsolatok előmozdítását a védett tulajdonságokkal rendelkező emberek és azok között, akik nem.”
Az ellenzéki konzervatív csoportvezető, Deborah Taylor “nagyon furcsanak” nevezte a találkozót, és azt mondta: “A személyzeti csoportok számos alkalmazottat támogatnak itt, és meg kell hallgatni őket”.
Hozzátette: “A Leicestershire -i lakosok és a Leicestershire megyei tanács iránti elkötelezett személyzet nem hallotta meg a hangjukat, és azt hiszem, hogy ez szörnyű.”
Harrison azt mondta, hogy találkozik a személyzetcsoport képviselőivel, hogy megvitassák az új protokollt.
