Obi Cubana üzletmágnás megosztotta gondolatait arról, hogy az afrikai vállalkozók miért küzdenek a globális sikerért, az együttműködés hiányának és az egyedüli tulajdon megszállottságának tulajdonítva.
Az afrikai és a nyugati vállalkozók közötti gondolkodásbeli szakadékról beszélve Kubana elmondta, hogy a legtöbb afrikai inkább egyedül vezeti vállalkozását, míg a külföldiek megértik a partnerségek és a megosztott tulajdon hatalmát.
Megjegyezte, hogy ez a mentalitás korlátozza a növekedést, és megnehezíti az összetett projektek végrehajtását, mivel az egyének gyakran előnyben részesítik a kontrollt a kollektív sikerrel szemben.
Bizalmi és átláthatósági problémák
Míg Kubana megjegyzései dicséretet váltottak ki az interneten, sok közösségi média felhasználó azzal érvelt, hogy a probléma mélyebben rejlik, mint a kapzsiság.
Rámutattak, hogy a bizalom hiánya, a rossz elszámoltathatóság és a partnerségeken belüli becstelenség elriasztja az együttműködést.
Az egyik hozzászóló szerint: „Csekély bizalommal rendelkező társadalom vagyunk. Sok befektető vesztett pénzt, mert az üzleti partnerek nem voltak sem átláthatóak, sem elszámoltathatóak.”
Szerkezetre és kompetenciára van szükség
Mások fenntartották, hogy az igazi együttműködéshez struktúra, tisztesség és hozzáértés szükséges.
Megjegyezték, hogy a külföldi befektetők olyan jogilag kötelező érvényű szerződésekre és rendszerekre támaszkodnak, amelyek minden részvényes érdekét védik.
Egy másik hozzászóló ezt írta: „Az általunk csodált oyibók nem keverik az érzelmeket az üzlettel. Szerződéseket készítenek, felelősségre vonják a vezetőket, és eltávolítanak mindenkit, aki nem teljesít, függetlenül a téttől.”
Nézze meg az alábbi videót…
„Mi, afrikaiak azért nem megyünk messzire az üzleti életben, mert mi magunk akarjuk birtokolni, senki nem akarja megosztani. De oyibo emberek, lefogadom, hogy lehet 20 tulajdonos, aki még önmagát sem ismeri, és összefognak, hogy az összetett projektet nagyon egyszerűnek tegyék.”
-Obi Cubana pic.twitter.com/OVALpfN1Xa
— CHUKS 🍥 (@ChuksEricE) 2025. november 1
